* Geraldo Benoit, se refirió a las demandas pendientes del magisterio, entre ellas una homologación salarial más justa

Por Fernando Olivas Ortiz

La Sección 17 del Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación (SNTE), Valle de Toluca, realizó el evento de Pago de Estímulos por Puntualidad y Asistencia dirigido a docentes frente a grupo de educación básica y al Personal de Apoyo y Asistencia a la Educación (PAAE), además del Pago de Estímulos por Desempeño correspondiente a la promoción 2025. El acto se realizó al cierre del ciclo escolar y contó con la entrega simbólica de cheques a trabajadoras y trabajadores de las ocho regiones que integran la sección sindical.

El evento fue presidido por el secretario general de la Sección 17, profesor José Alfredo Geraldo Benoit, y contó con la participación del representante del Comité Ejecutivo Nacional del SNTE, maestro Fleury Eduardo Carrasquedo Monjarás, en representación del secretario general nacional del sindicato y senador de la República, Alfonso Cepeda Salas; así como del doctor José Gaitán Alcocer, encargado del despacho de la Dirección de Educación Elemental de los Servicios Educativos Integrados al Estado de México (SEIEM), quien acudió en representación del director general del organismo, Magdaleno Reyes Ángeles.

El mensaje central: la voz de José Alfredo Geraldo Benoit

En su intervención, el secretario general de la Sección 17 sostuvo que la fortaleza del sindicato surge de cada compañera y compañero que participa y asume el compromiso de fortalecer la organización, y subrayó que las grandes conquistas son siempre resultado del esfuerzo colectivo. Identificó a la puntualidad, la asistencia y el desempeño como tres valores que hoy distinguen a la escuela pública, y señaló que el estímulo entregado no debe entenderse como un favor de la autoridad, sino como un derecho conquistado a través de la gestión, el diálogo institucional y el trabajo sindical.

Geraldo Benoit explicó que la identidad de la Sección 17 vive en cada docente que abre el salón de clases, en el personal de apoyo y asistencia a la educación que sostiene el funcionamiento de las escuelas, en los representantes sindicales y en quienes hoy disfrutan de su jubilación tras una vida dedicada al servicio educativo. Afirmó que la legitimidad y la fuerza de la dirigencia nacen de la confianza y la participación de las y los agremiados, lo que —dijo— compromete a la directiva a actuar con responsabilidad, cercanía y resultados.

El dirigente sindical también se refirió a las demandas pendientes del magisterio, entre ellas una homologación salarial más justa, el fortalecimiento del reconocimiento a las y los jubilados mediante un bono, y la consolidación de un nuevo sistema para la carrera de las maestras y los maestros basado en mérito, transparencia y equidad. Añadió que, junto con la dirigencia nacional del SNTE, se respaldan acciones para mejorar la formación profesional, las condiciones laborales y avanzar hacia un sistema de pensiones que brinde mayor certeza a quienes se han dedicado al servicio educativo, y mencionó como antecedente los avances alcanzados en materia de salud y en la ampliación de servicios médicos para las y los agremiados.

Geraldo Benoit recordó que el SNTE cuenta con más de 80 años de historia y llamó a mantener la puntualidad, fortalecer el profesionalismo y continuar demostrando que la educación pública se sostiene gracias al trabajo comprometido de miles de mujeres y hombres. Hacia el cierre de su mensaje, con motivo del inicio del receso escolar, deseó a las y los trabajadores un descanso que les permita convivir con su familia y regresar con la misma vocación que —afirmó— distingue al magisterio mexicano. Concluyó su participación con las consignas “Que viva la Sección 17” y “Que viva el Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación”, así como con el llamado a la unidad “En el SNTE todos somos uno, por un sindicato con fortaleza y resultados, por la educación al servicio del pueblo”.

Participación de autoridades educativas y sindicales

En representación del director general de SEIEM, Magdaleno Reyes Ángeles, el doctor José Gaitán Alcocer señaló que la puntualidad es, más que una cuestión de distancia, un hábito que se convierte en disciplina y en compromiso, y sostuvo que no basta con llegar a tiempo, sino que también es necesario permanecer y desempeñar las funciones con la calidad que el servicio educativo requiere. Recordó además algunas de las prestaciones que el sindicato ha gestionado a lo largo del tiempo para sus agremiados, como apoyos para la titulación, el pago por estudios concluidos en los distintos niveles de posgrado, la beca comisión, el periodo sabático y el permiso por paternidad.

Por su parte, el maestro Fleury Eduardo Carrasquedo Monjarás transmitió el saludo y el reconocimiento del secretario general nacional del SNTE y senador de la República, Alfonso Cepeda Salas, a la dirigencia y a las y los agremiados de la Sección 17. Calificó el evento como un acto extraordinario y señaló que la puntualidad, la asistencia y el buen desempeño forman parte de la responsabilidad inherente al nombramiento docente, aunque destacó que en este caso además se traduce en un reconocimiento formal, resultado de la gestión sindical.

Voz de las y los beneficiarios

En representación de las y los trabajadores beneficiados, la maestra Rosalía Carrillo, docente de la delegación D-1065 de la región de Toluca, dirigió un mensaje en el que reconoció el esfuerzo cotidiano de docentes y de personal de apoyo y asistencia a la educación, y agradeció a José Alfredo Geraldo Benoit la gestión que permitió la entrega de estos estímulos.

Asimismo, se realizó la entrega simbólica de cheques a personal docente y de apoyo de las distintas regiones del Valle de Toluca, como muestra representativa del reconocimiento otorgado al conjunto del magisterio de la sección.